香港本地同事不跟她玩儿。
据说在香港职场,鄙视链是这样的,美国人>香港人>内地人。(写到这里突然很生气。擦。)
她就在鄙视链的最低端。
当时是房地产的低潮期,大家都认为房价还会暴跌,包括高盛这种级别的投行给出的报告都是这种看法。
但是她根据大量的数据分析,以及她在香港一栋栋扫楼、一户户地看,做出一份专业报告,认为香港房价已经跌到谷底,将有大幅反弹。
同事们都认为她的报告很棒——如果当成一个笑话来看的话。
面对质疑,当时她有两种选择。
要么用时间来证明她的观点。
要么用钱来证明。
她选择了第二种。
她马上卖掉内地的房子作首付,买下了铜锣湾的一套房。
她买房后的第二周,香港房价开始暴涨。
这件事之后,她在公司的地位都不一样了。
此后只要涉及房地产金融领域的事务,同事们就达成了默契,不再跟她抬杠。
因为一个敢用真金白银来证明自己观点的女人,气场够强大啊。
当然,首先,你要有钱。
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我的一个朋友,27岁的时候,就从一个跨国集团总部,空降到华南区担任销售总监。
当时华南区副总监不爽到了极点。
因为所有人都认为总监这个职位,他志在必得。
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