求职必读:如何做好上下级沟通?

发布:2019-05-08 16:57 · 文化

4.韩国管理者需要常常肯定下属的贡献。

5.韩国职员可以更加自信地参与工作讨论。

6.韩国职员在工作中需要更主动,更独立。

总体来看,跨7439、上下级沟通需要多了解不同7439下的沟通方式,多站在对方的角度着想,多总结,多换位思考,多适应。这样,沟通也会逐渐变得顺畅,高效。

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