女性，要把工作作为谋求长远发展的事业，不要过分考虑自己的薪水有多少，而应该关注工作本身带给自己的报酬，应该时常想到“工作是为老板，更是为自己”。

职场中往往有不少人把工作纯粹当做赚钱的工具，认为工作就是为了钱，或者认为自己辛辛苦苦，只是为了老板而工作，自己并没有从工作中获益多少。如果女性被这种心理和观念统治，她们的眼光必然变得短浅，将看不清自己的发展道路。

事实上，工作是为老板，更是为自己。若为了工资而工作，不但对老板是一种伤害，而且长期下去也是一种对自己生命的摧毁，使事业的生命日渐枯萎，白白断送自己的前程。仅仅为薪水工作的女人，很容易被动地工作，刚刚上班就盼望着下班，工作不愿意付出自己的全部力量，最终埋没了自己的全部才能，磨灭了自己的创造力。

雅琴在一家贸易公司工作了一年，由于不满意自己的工作，她经常愤愤地对朋友静玟说：“我在公司里的工资是最低的，老板也不把我放在眼里，如果再这样下去，总有一天我要跟他拍桌子，然后辞职不干。”

“那么，你把那家贸易公司的业务都弄清楚了吗？做国际贸易的窍门完全弄懂了吗？”静玟问道。

“还没有！”

“退一步风平浪静，忍一时海阔天空！我建议你先静下心来，认认真真地工作，把他们的一切贸易技巧、商业文书和公司组织完全搞通，甚至包括如何书写合同等具体细节都弄懂了之后，再一走了之，这样做岂不是既出了气，又有许多收获吗？”

雅琴听从了静玟的建议，一改往日的散漫习惯，开始认认真真地工作，甚至下班之后，还常常留在办公室里研究商业文书的写法。

一年之后，静玟问她：“现在你大概什么都学会了，可以准备拍桌子不干了吧？”

“可是，我发现近半年来，老板对我刮目相看，最近更是委以重任，升职又加薪。说实话，不仅仅是老板，公司里的其他人都开始敬重我了！”

雅琴很幸运，她只用了一年的时间就深刻体会到了一个人生理念：只有抱着“为自己工作”的心态，承认并接受“为他人工作的同时，也在为自己工作”这个真实的人生理念，才能心平气和地将手中的事情做好，也才能最终获得丰厚的物质报酬，赢得社会的尊重，实现自身的价值。

一般，二十几岁的女性刚从校园里出来走上工作岗位，大多数的工资都不会太高，因此，很多女性尤其是大学毕业生，因受不了自认为很低的工资待遇，频繁跳槽。这些蜻蜓点水式的就业态度和做法，只会使锻炼个人工作能力的机会和时间白白流失。

职场中，员工为老板打工，老板必须付给员工报酬，这是对员工价值的一种体现。除此之外，任何一家公司和老板其实还给了每一位员工很多东西。员工在工作中获得的报酬除了金钱，最大的收获就是经验，还有就是良好的培训、个人职业品质的提高和个人品德的完善。这些东西，如果二十几岁的女性在企业里工作时能很好地获得，将会使自己一生受益匪浅。这些无形的东西，再多的金钱都买不来。